森羅万象から学ぶ人生羅針盤「価値観を共有できてこそ真の人脈」

2023.06.27

森羅万象から学ぶ人生羅針盤「価値観を共有できてこそ真の人脈」
　人脈づくりに余念のない人はたくさんいますが、大量の名刺を刷ってばらまくだけで、そのすべてが人脈に発展することはありません。なぜなら多くの人は、人脈というものを勘違いしているからです。そもそも人脈とは、まずビジネスを切り離した部分からスタートするものなのです。

例えば、たまたま共通の友人と食事をして、名刺交換などをしなくても、いろいろな話をしているうちに、その人のビジネスマンとしての実力は言うに及ばず、人間性や人格の高潔ぶりなどが分かります。そして、一番大事なのが、自分と価値観が共有できるかどうかを確認することです。

私の場合なら、自分の仕事に対して、そこで生み出される商品やサービスを愛し、それに携わってくれるスタッフをリスペクトして、お客さまをはじめあらゆる物事に感謝するような人であれば、間違いなく価値観を共有できます。

　同時に、相手にも自分が「この人とは価値観を共有できる」ことを認識してもらうように努めています。こうした出会いを人脈にまで発展させるには、まずは利害関係を超越した自分の価値を示す以外にないのです。

　その最も効果的な方法は、仕事を通して社会貢献するだけでなく、人間性を高めるために様々な学びを実践実証している姿を確認してもらうしかありません。そこで価値観の一致を見出せれば、アライアンスを組むことに発展するのです。

そして成果をあげることで、価値観の共有がもたらしたビジネス上の利益を認めてもらえます。まずは価値観を共有できてこそ真の人脈が形作られることを忘れないでください。

森羅万象から学ぶ人生羅針盤「価値観を共有できてこそ真の人脈」

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